Courtier – Chef d’équipe (Brossard)

Vous êtes un courtier d’expérience, motivé par le service client et animé par un réel sens du leadership? Vous souhaitez contribuer à la croissance d’une entreprise spécialisée en assurance plaisance, bien établie à Montréal et en pleine expansion? Vous aimeriez encadrer une équipe engagée et passionnée? Ce poste est pour vous.

Nous sommes à la recherche d’un chef d’équipe pour soutenir et guider notre équipe interne de courtiers desservant notre clientèle du Québec et de l’Ontario. En plus d’accompagner une clientèle passionnée de navigation de plaisance, vous jouerez un rôle clé dans le développement et l’encadrement de votre équipe.

🧠 Votre mission:

Encadrer, accompagner et mobiliser une équipe de 5 courtiers internes basés au Québec et en Ontario, ainsi que des adjointes au service à la clientèle, en assurant leur performance et leur croissance professionnelle.
Soutenir l’équipe dans la gestion quotidienne des dossiers d’assurance (soumissions, renouvellements, modifications, etc.) pour la clientèle du Québec et de l’Ontario.
Agir comme personne-ressource pour les questions techniques ou complexes en assurance de plaisance.
Collaborer étroitement avec les autres départements (souscription, marketing, développement, sinistres) afin d’assurer une expérience client fluide et impeccable.

🎯 Ce que nous recherchons:

Licence en assurance de dommages des particuliers (AMF) et, idéalement, licence RIBO (un atout).
Minimum de 5 ans d’expérience en assurance de dommages, idéalement en assurance de particuliers.
Expérience en gestion : un atout majeur.
Bilinguisme oral et écrit, avec environ 35 % des communications effectuées avec des partenaires anglophones en Ontario.
Excellentes aptitudes relationnelles, sens du service, rigueur et capacité à travailler en équipe.
Intérêt marqué pour le secteur maritime… ou la volonté d’en apprendre davantage !

✅ Pourquoi rejoindre notre équipe?:

Une entreprise à taille humaine où chaque membre compte réellement.
Un poste stimulant combinant leadership, expertise technique et relation client.
Des possibilités concrètes de développement professionnel et de formation continue.
Une équipe passionnée, un environnement bienveillant et une culture ouverte et dynamique.

🔹 Les avantages que nos employés apprécient:

Salaire compétitif + commissions sur les ventes.
Horaire flexible de 35 h/semaine et possibilités de télétravail — la conciliation travail/famille fait partie de notre ADN.
4 semaines de vacances dès la première année + 5 congés mobiles + congé payé pour votre fete.
Programme d’avantages sociaux complet : assurances collectives, PAE, télémédecine pour vous et votre famille.
Prime d’encouragement à l’épargne (REER collectif, participation employeur de 2,5 %).
Équipement fourni, autant au bureau qu’à la maison.
Programme d’intéressement (participation aux bénéfices) accessible dès la première année.
Formations 100 % payées par l’employeur pour développer vos compétences.
Possibilités d’évolution rapide, valorisation de l’initiative et confiance envers les membres de l’équipe.

Si cette opportunité vous intéresse, n’hésitez pas à me contacter à wolf@helloworldrecruitment.ca

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