Responsable Soutien aux élu(e)s (Villeray–Saint-Michel–Parc-Extension)

Catégorie d'emploi: Cadre-conseil RH

Horaire: 37,5 heures/semaine, 3 jours en présentiel | Prendre note que les horaires peuvent être prolongés afin de répondre aux besoins opérationnels 

Adresse: 405, avenue Ogilvy, H3N 1M3 | Facile d’accès en transport en commun, en face de la station de métro Parc et la gare Parc

Ce processus pourrait servir à pourvoir d’autres postes de cet emploi ou de la même famille d’emplois dont le profil recherché est similaire, de l’arrondissement de Villeray–Saint-Michel–Parc-Extension.

 

NOTRE OFFRE

La politique municipale vous passionne? Vous souhaitez travailler dans un milieu qui privilégie l’amélioration du cadre de vie de ses citoyen(enne)s et qui se distingue par des projets audacieux et novateurs touchant la mobilité, l’économie, l’habitation et les espaces de vie?    

L’arrondissement de Villeray–Saint-Michel–Parc-Extension est présentement à la recherche d’une personne dynamique et curieuse comme vous pour se joindre à son équipe.

Votre mandat

Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice d'arrondissement et sous la responsabilité fonctionnelle du Maire et des élu(e)s, vous offrez une expertise-conseil et une assistance auprès des 5 élu(e)s sur différents domaines d’activités afin de faire avancer les priorités du cabinet en collaboration avec les services de la Ville et divers intervenants.  

Un de vos mandats sera de fournir des réponses harmonisées aux demandes de citoyens(nes) adressées directement aux élu(e)s en respectant les orientations et priorités stratégiques de l’arrondissement.  

Plus spécifiquement, vous :   

• Assurez un lien continu entre l'élu(e) responsable d'un mandat et les intervenant(e)s des services de l’arrondissement, de la Ville et/ou partenaires internes et externes associés;  
• Préparez et analysez différents dossiers, études, propositions, rapports et analyses et faites des rapports, des suivis et des notes de breffage afin d’assister le maire et les élu(e)s dans l'accomplissement de leurs mandats; 
• Participez à l'implantation de plans d'action et de politiques, vous prévoyez et anticipez les situations qui pourraient s'avérer problématiques et proposez les correctifs nécessaires;  
• Apportez un soutien aux élu(e)s lors de rencontres, de conseils d’arrondissement, de conseils municipaux, de réunions et de consultations en lien avec les dossiers et les priorités de l'arrondissement; 
• Assurez une veille médiatique sur les enjeux et dossiers qui préoccupent les élus(e)s et les citoyen(ne)s de l’arrondissement; 
• Accueillez, analysez et traitez les demandes de citoyen(enne)s acheminées aux élu(e)s en assurant un suivi auprès des différentes unités administratives (demandes exprimées en séance du conseil, par téléphone, par courriel, etc.). 

Des questions, des difficultés à postuler ? N’hésitez pas à communiquer avec Marie-Christine Piché (marie-christine.piche@montreal.ca), conseillère en acquisition de talents. 

 

PROFIL RECHERCHÉ

 

• Baccalauréat en sciences politiques, en administration, en urbanisme, ou tout autre domaine jugé pertinent
• 3 années d'expérience pertinente en lien avec les responsabilités et défis mentionnées
• Maîtrise du français et de l’anglais oral et écrit 
• Excellente capacité de rédaction, de vulgarisation et de synthèse  
• Grandes habilités relationnelles   
• Diplomatie, discrétion et professionnalisme 
• Excellent sens de l’organisation et capacité à respecter plusieurs échéanciers simultanés 
• Connaissance des acteurs majeurs du milieu institutionnel, culturel, communautaire, associatif et du domaine des affaires de Villeray–Saint-Michel–Parc-Extension, un atout

Ce poste relève de l’Administration de la Ville, il est contractuel et non politique.   
Ces exigences pourraient être adaptées au besoin.

 

NOS AVANTAGES

• Des défis d'envergure
• Une carrière au service de la population montréalaise
• Une rémunération et des avantages concurrentiels
• La conciliation travail-vie personnelle
• La possibilité de faire progresser votre carrière

Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est près de 30 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.