• Durée de l'emploi: Permanent
• Langue de travail: Anglais
• Education: Baccalauréat
• Expérience: 7 mois à moins d'un an

Milieu de travail

• Frais de déménagement payés par l'employeur
• Disposé à déménager
• Centre hospitalier/médical ou clinique

Tâches

• Contrôler l'état des patients et informer le médecin de tout changement
• Évaluer les patients afin d'identifier les soins infirmiers appropriés
• Délivrer et administrer les médicaments prescrits par un médecin

Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)

• Programme de réanimation néonatale de la Société canadienne de pédiatrie (SCP)
• Certification en thérapie par intraveineuse (i.v.)
• Certificat en RCR
• Certificat en secourisme
• Droit d'exercer provincial ou territorial comme infirmier diplômé/infirmière diplômée

Questions de sélection

• Êtes-vous disponible pour des quarts de travail ou du travail sur appel?
• Êtes-vous actuellement étudiant(e)?
• Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi?

Options de conditions d'emploi

• Jour

Avantages santé

• Régime de soins dentaires
• Prestations d'invalidité
• Régime de soins de santé
• Prestations des soins de la vue

Avantages financiers

• Selon la convention collective

Autres avantages

• Apprentissage/formation payés par l'employeur
• Occasions de développement de l'esprit d'équipe
• Stationnement disponible
• Heures de travail: 37,5 heures par semaine