Analyste/Associé(e), Investissements CRE

Informations clés

• Titre du poste: Analyste/Associé(e), Investissements CRE
  
• Lieu: Montréal, Québec, Canada
  
• Type de poste: Permanent - Temps plein
  
• Mode de travail: Présentiel (5 jours/semaine)
  
• Salaire: 60 000 $ à 70 000 $
  

Joignez une organisation en croissance active en financement immobilier commercial, au sein d’une équipe de crédit basée à la région avec une portée nationale. Ce rôle vous place au cœur de l’analyse, de la structuration et du financement de prêts hypothécaires commerciaux — avec un rythme soutenu et une exposition directe aux décisions de crédit.

Responsabilités — livrer des analyses de crédit solides, du début à la clôture

• Réaliser la diligence sur l’emprunteur, les états financiers et l’actif immobilier afin de soutenir des décisions de crédit bien étayées.
  
• Analyser la valeur des actifs et structurer l’underwriting de prêts hypothécaires commerciaux, incluant des dossiers de construction.
  
• Gérer simultanément un volume à deux chiffres de dossiers à différentes étapes, en respectant des échéanciers serrés et un haut standard de qualité.
  
• Produire des livrables de financement complets (sommaires de préqualification, term sheets, présentations de crédit, lettres d’engagement, buy sheets).
  
• Recueillir et valider les conditions préalables ainsi que la documentation juridique jusqu’au financement, en assurant le suivi rigoureux des éléments requis.
  
• Interagir avec les clients, effectuer des visites de sites et collaborer avec le comité de crédit pour faire progresser les transactions.
  
• Suivre les tendances du marché hypothécaire commercial au la région et développer activement un réseau dans l’écosystème immobilier.
  

Profil recherché — exigences essentielles pour réussir rapidement dans le volume

• Cumuler 2 ans d’expérience en underwriting immobilier commercial, avec une exposition à la SCHL fortement recherchée.
  
• Maîtriser l’analyse de marché immobilier (marchés locatifs, évaluations, différences régionales au la région).
  
• Démontrer une solide capacité d’analyse financière, de recherche, de pensée critique et de résolution de problèmes.
  
• Communiquer avec aisance à l’écrit et à l’oral, en anglais professionnel (écrit et parlé) pour des dossiers et échanges à l’échelle canadienne; français fonctionnel fortement privilégié.
  
• Détenir un baccalauréat (idéalement en administration, finance ou domaine connexe) et une maîtrise avancée de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, SharePoint).
  
• Faire preuve d’autonomie, de fiabilité et de résilience dans un environnement à rythme soutenu.
  
• Collaborer naturellement et viser la qualité des dossiers, avec une mentalité d’initiative et de contribution.
  

Conditions — rémunération, horaire et environnement

• Offrir un salaire de base entre 60 000 $ et 70 000 $.
  
• Ajouter un boni annuel habituel de 30 % à 50 % du salaire de base, lié à la performance individuelle et de l’entreprise (historiquement versé selon les modalités prévues).
  
• Donner accès à des avantages sociaux incluant des assurances avec Green Shield.
  
• Accorder une contrepartie de l’employeur jusqu’à 500 $ pour des dons à l’organisme choisi par l’employé.
  
• Travailler en présentiel (5 jours/semaine) dans un cadre 9 h à 17 h sur papier, avec de taille intermédiaire heures par semaine en moyenne.
  
• Évoluer dans une structure de gestion légère, avec accès direct aux dirigeants et encouragement des idées d’amélioration.
  
• Participer à des activités sociales, de réseautage et à une implication communautaire encouragée.
  

Atouts — pour accélérer votre impact

• Apporter une expérience de stage/co-op ou professionnelle en prêt commercial ou immobilier.
  
• Détenir un réseau dans le secteur immobilier et un intérêt marqué pour le développement de marché.
  
• Contribuer à des projets, processus ou initiatives technologiques/IA en appui à l’évolution des pratiques.
  

Si vous aimez livrer des dossiers solides, prendre de la vitesse rapidement et travailler sur des transactions à l’échelle canadienne, ce poste vous donnera une exposition concrète et un impact visible.

Toutes les candidatures seront traitées de façon confidentielle.

Seules les personnes retenues seront contactées.