Ingénieur.e junior (0 à 5 ans) - Procédés mines et métaux

Type de poste : Régulier

Votre futur rôle au sein de notre équipe


Nous sommes à la recherche d’une personne qui fournira des services-conseils de grande qualité à nos clients des secteurs du traitement des minerais et de la métallurgie extractive.

Cette offre d’emploi s’adresse en particulier aux candidats.es qui possèdent de deux à cinq années d’expérience au sein d’une société minière ou d’une société d’experts-conseils. Nous encourageons aussi les nouveaux et nouvelles diplômés.es universitaires issus d’un programme coopératif à postuler. Les candidats.es doivent posséder d’excellentes compétences en matière de communication, d’analyse et d’organisation ainsi qu’un bon esprit d’équipe.

Avec nous, vous aurez l’occasion de…

  • Travailler avec une équipe d’ingénieurs.es, de concepteurs.trices et de responsables du soutien aux projets qualifiés sous la supervision d’un.e ingénieur.e principal.e
  • Vérifier ou analyser des schémas de procédé, des schémas de tuyauterie et d’instrumentation, des spécifications et des évaluations techniques et des paramètres de conception et de configuration de procédés
  • Élaborer des bilans de matière et d’énergie pour les procédés à l’aide de logiciels de simulation tels que Bilmat, METSIM ou HSC Chemistry ou d’équipements de broyage à l’aide de logiciels comme Bruno et JKSimmet
  • Participer à la sélection, au dimensionnement et à l’établissement des coûts pour le matériel dans le cadre de la mise en œuvre d’une nouvelle technologie
  • Participer à la préparation d’offres de services, d’études et de rapports d’évaluation techniques


Vos qualités et vos valeurs rejoignent notre culture d’entreprise?

  • Esprit entrepreneurial
  • Vision tournée vers les résultats
  • Soif d’apprendre et de se dépasser
  • Envie de collaborer dans le plaisir
  • Capacité de voir au-delà des standards établis
  • Rigueur et sens de l’éthique

Les certifications et requis du poste, en bref

  • Diplôme de premier cycle universitaire en traitement des minerais ou en métallurgie, ou en génie chimique (avec cours ou projets en traitement des minerais ou en métallurgie extractive)
  • Entre 0 et 5 ans d’expérience pertinente
  • En mesure de devenir membre d’un ordre d’ingénieurs.es au Canada
  • Déplacements au Canada et parfois à l’international (au moins 30 % du temps)
  • Excellentes aptitudes pour la communication écrite et orale et excellentes techniques de présentation
  • Atout : connaissance ou expérience de METSIM
  • Atout : bilinguisme (français et anglais)
  • Atout : Expérience dans la conception ou la simulation de procédés

Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages

  • Club social dynamique qui propose des activités pour tous les goûts
  • Accès à plusieurs experts et à du coaching
  • Équipe collaborative qui partage ses idées et ses connaissances
  • Plans de formation et de développement sur mesure
  • Ambiance humaine où l’on écoute les idées de chacun et où l’on ne ressent pas de hiérarchie
  • Entreprise en pleine croissance offrant de multiples opportunités


 À propos de BBA

Depuis plus de 40 ans, nous repoussons les limites du génie pour servir nos clients de l’industrie de l’Énergie et des ressources naturelles. Chez BBA, nous développons des solutions novatrices, flexibles et durables – de la stratégie à l’exécution.BBA est l’une des plus importantes firmes de génie-conseil privées au Canada qui s’appuie sur un réseau de 18 bureaux. Nos équipes travaillent en collaboration pour réaliser des projets qui façonnent l’industrie de demain à l’échelle locale, nationale et internationale.

Notre objectif est de garantir un environnement de travail diversifié et inclusif. Nous faisons tout ce qui est en notre pouvoir afin de créer une ambiance de travail où nos employés veulent se surpasser et où ils se sentent respectés, entendus et valorisés, et ce, chaque jour

La passion et l’excellence de nos gens font de BBA l’une des Sociétés les mieux gérées au Canada. 
Nos talents sont uniques, et nous nous engageons à offrir un milieu de travail où l’on peut être soi-même. À l’exception du titre du poste qui a été féminisé pour optimiser sa découvrabilité, cette offre d’emploi a été rédigée en écriture épicène. 
Apprenez-en davantage sur nous en visitant notre page LinkedIn et rejoignez les réseaux de nos spécialistes en attraction de talents pour une occasion de discuter de vive voix.

 

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Québec

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