Technologue dentaire autorisé/technologue dentaire autorisée

• Durée de l'emploi: Permanent
• Langue de travail: Français
• Heures de travail: 40 heures par semaine
• Education: Certificat ou diplôme
• Expérience: 2 ans à moins de 3 ans

Milieu de travail

• Laboratoire dentaire commercial

Tâches

• Concevoir des appareils dentaires
• Modifier les appareils dentaires, y compris les prothèses complètes ou partielles, les appareils orthodontiques, les incrustations, les appositions, les crochets et les bagues
• Former d'autres techniciens dentaires
• Mouler de la cire sur les plaques-bases de prothèses
• Préparer la cire d'occlusion et les porte-empreintes
• Tamponner des matières plastiques dans les moules afin de former des prothèses
• Polir les prothèses
• Ajuster, adapter et réparer les dentiers et les prothèses dentaires
• Fabriquer les dentiers ou les prothèses dentaires

Expertise technique (dentaire)

• Moulage de plâtre
• Bourrage
• Modelage de la cire
• Assemblage

Domaine de spécialisation

• Prothèses complètes
• Partiels

Sûreté et sécurité

• Vérification de casier judiciaire

Conditions de travail et capacités physiques

• Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
• Travail sous pression
• Délais serrés
• Dextérité manuelle
• Souci du détail
• Distinction des couleurs
• Travail en position assise
• Assis, debout et marcher
• Coordination oeil-main

Qualités personnelles

• Relations interpersonnelles efficaces
• Jugement
• Esprit d'équipe

Questions de sélection

• Êtes-vous disponible pour la date de début annoncée?
• Êtes-vous actuellement en mesure de travailler légalement au Canada?
• Êtes-vous en mesure de déménager pour ce poste?
• Habitez-vous actuellement à proximité de l'endroit annoncé?
• Avez-vous de l'expérience antérieure dans ce domaine d'emploi?
• Possédez-vous les certifications requises mentionnées ci-dessus?
• Quel est le niveau d'études le plus élevé que vous ayez atteint?

Avantages financiers

• Prime

Autres avantages

• Stationnement gratuit disponible
• Apprentissage/formation payés par l'employeur
• Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)