Technicien(ne) à la paie – Gestion du cycle complet de la paie
Vous êtes méticuleux(se), organisé(e) et passionné(e) par la gestion de la paie? Ce rôle clé vous offre l’opportunité de mettre à profit vos compétences dans un environnement dynamique où l’esprit d’équipe, le respect et l’ouverture d’esprit sont valorisés. En tant que Technicien(ne) à la paie, vous jouerez un rôle essentiel dans le traitement rigoureux et ponctuel des paies, tout en assurant un support précieux aux employés et au département financier.
Responsabilités :
Atouts :
Formation et expérience préférées :
Durée de l'emploi: Permanent Langue de travail: Français Education: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent Expérience: 1 an à moins de 2 ans Milieu de travailIndustrielTâchesInterpréter les instructions de soudageUtiliser des appareils de...
Durée de l'emploi: Permanent Langue de travail: Français Heures de travail: 40 heures par semaine Education: Autre certificat ou diplôme d'une école de métiers Expérience: 1 an à moins de 2 ans Environnement de milieu de travailNon-fumeursMilieu de...
Durée de l'emploi: Permanent Langue de travail: Français Education: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent Expérience: 1 mois à moins de 7 mois Environnement de milieu de travailChaudBruyantTâchesNettoyer la zone de travailOrganiser et tenir...
Durée de l'emploi: Permanent Langue de travail: Français Heures de travail: 30 à 40 heures par semaine Education: Autre certificat ou diplôme d'une école de métiers Expérience: 5 ans ou plus ou experience équivalenteEnvironnement de milieu de...
Durée de l'emploi: Temporaire Langue de travail: Bilingue Education: Certificat ou diplôme Expérience: 2 ans à moins de 3 ans TâchesRépondre aux demandes de renseignement des gens d'affaires concernant les possibilités de développementDonner des...
Durée de l'emploi: Permanent Langue de travail: Français Education: Aucun certificat, diplôme ou grade Expérience: 7 mois à moins d'un an TâchesSuperviser le personnel (apprentis, aides de scène, équipe de conception, etc.)Assigner les tâches au...