Notre devise à la Ville de Laval? Placer les citoyens au centre de nos décisions et de nos actions. Dans notre grande organisation à dimension humaine, vous y trouverez une diversité de postes et, qui sait, celui que vous attendez! Ici, peu importe votre fonction, chaque poste compte pour assurer la meilleure qualité de nos services et le bien-être des Lavallois.
Laval est en pleine effervescence. Elle a fait de sa vision stratégique un projet collectif. D’ici 2035, elle veut devenir une ville urbaine de nature, où il fait bon vivre, étudier, se divertir et travailler. Vous avez la passion du service aux citoyens? C’est avec des gens comme vous, qui osez agir, réfléchir, inventer et aiguiser la créativité de vos collègues, que nous bâtirons la ville moderne, dynamique, innovante et accessible dont nous rêvons tous.
Pour son Service des travaux publics, la Ville de Laval est à la recherche d’un(e) :
TECHNICIEN(NE) HORTICULTURE
Poste temporaire
Les défis qui vous attendent :
À titre de technicien horticulture, vous effectuez divers travaux de nature technique comportant les recherches et les études nécessaires à l’élaboration et la réalisation des opérations d’horticulture du Service des travaux publics.
Le profil recherché :
Horaire de travail : 33 heures / semaine réparties en 4 jours ouvrables consécutifs.
Poste éligible à du travail en mode hybride
Salaire : 54 466,25$ à 88 140,4524$
La Ville de Laval est en pleine croissance. Elle compte de plus en plus de gens, d’entreprises et d’organismes. Cette évolution apporte de grands défis et soulève des enjeux importants. En 2014, nous avons lancé la démarche Repensons Laval, qui a permis d’élaborer la vision stratégique de notre ville : urbaine de nature en 2035. Cette vision est la boussole qui guide aujourd’hui le développement de Laval.
Travailler à la Ville de Laval, c’est croire en cette vision. C’est mettre son cœur et ses idées au service du citoyen. C’est côtoyer des gens dévoués et façonner le présent pour bâtir l’avenir.
La Ville de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.
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