Technicienne ou technicien en électricité

Ici, on donne vie à la Ville! On déploie une tonne d’énergie au quotidien pour le bien-être de nos concitoyens. On est fier du travail que l’on accomplit et des effets positifs directs qu’on a sur la population. On ne s’ennuie pas dans l’environnement, on offre des mandats stimulants permettant de développer votre expertise. D’ailleurs, au Service des ressources humaines, on vient de lancer notre marque employeur et on vous invite à contribuer à la faire vivre!

On est à la recherche de technicienne ou technicien en électricité afin de pourvoir un poste permanent.

LES DÉFIS

Dans le cadre de ce poste, votre mandat consistera à gérer et coordonner les projets d'éclairage de rue, de signaux lumineux, de fibre optique et de bornes de recharge de véhicules et de vélos électriques.

Les principales tâches de gestion de projets comprennent de la planification, des relevés techniques, des analyses pour l'alimentation électrique des infrastructures, des études photométriques, des estimations de coûts, de la conception, du suivi des appels d'offres et de la réalisation des projets, du suivi et de la gestion financière de projets, des demandes et du suivi des différentes approbations requises pour la réalisation de ses projets ainsi que de la documentation des projets.

Vous fournirez également une assistance technique et fonctionnelle au personnel de votre unité administrative et au besoin aux autres unités administratives de la Ville dans votre domaine d'activité. Vous pourrez aussi être appelé à accomplir des tâches en réseaux techniques urbains.Vous accomplirez toutes autres tâches connexes à la demande de son supérieur.

CE QU’ON RECHERCHE

• Détenir un diplôme d'études collégiales en technologie de l'électronique, profil électrodynamique ou en technologie de l'électricité;  
• Posséder au moins quatre (4) années d'expérience ayant permis l'acquisition des connaissances et des habiletés requises pour maîtriser les tâches de l'emploi;
• Détenir un permis de conduire valide ainsi que la carte de santé et sécurité sur les chantiers de construction;
• Bonne connaissance des infrastructures municipales d'éclairage, de signaux lumineux et de fibre optique et des autres infrastructures municipales (voirie, aqueduc et égout);
• Bonne connaissance dans l'installation des bornes de recharge des véhicules électriques est un atout;
• Très bonne connaissance des techniques de construction routière;
• Bonne connaissance de la gestion de projets et des principaux processus de planification de travaux;
• Habileté à utiliser divers outils informatiques de traitement de texte, de gestion de courriels et de gestion de projets;
• Démontrer une bonne capacité à communiquer verbalement et par écrit, à travailler en équipe et à innover;
• Habileté dans les relations avec le public et les organismes publics;
• Aptitudes et qualités personnelles appropriées telles qu'une attitude positive, le leadership, l'autonomie, l'initiative, le tact, la diplomatie, le sens du service à la clientèle et celui de l'organisation.

CE QU’ON OFFRE

• Salaire de 64 039 $ à 94 816 $, annuellement, selon le niveau d'expérience;
• Un horaire de 35 heures par semaine;
• Un des meilleurs régimes de retraite à prestations déterminées;
• Des assurances collectives pour vous et votre famille;
• Un programme d'encouragement à un mode de vie actif;
• Un programme d'aide aux employés;
• Des perspectives de carrière;
• Des formations accessibles;
• Un équilibre travail-vie personnelle;
• Un environnement stimulant et des projets d'envergure.
• Le lieu de travail est situé au 2000, boulevard Lebourgneuf.

COMMENT POSTULER

Postulez en ligne du 20 mars au 2 avril 2025 sur le concours FONCR-078-2025 en accédant au Portail Zone RH sous la rubrique "Ma carrière". Les candidatures seront analysées sur la foi des documents soumis au moment de l'inscription. En vue de la préparation au processus de sélection, nous vous invitons à consulter le site intranet de la Ville de Québec, à la section Ressources humaines, Dotation, Préparation à un processus de sélection.

LA VILLE S'ENGAGE                         

La Ville s'engage pour que tout le monde se sente inclus. On offre un milieu ouvert et inclusif et on souscrit au principe d'équité en emploi.

De plus, on a à cœur de soutenir l'Organisation municipale de la sécurité civile dans ses quatre dimensions, soit la prévention, la préparation, l'intervention et le rétablissement. Vous pourriez ainsi être invité à mettre vos compétences à profit lors de situations d'exception et sinistres majeurs.