Description de l'entreprise

Fonderie Poitras est un producteur de renommée mondiale de moulages en fonte grise et ductile de haute qualité qui répondent aux normes les plus élevées de l'industrie automobile. En tant que fournisseur de niveau 2, Fonderie Poitras, fournit des composantes de transmission à un large éventail de clients internationaux. Notre mission consiste principalement à se différencier de nos compétiteurs à travers la qualité de nos produits, par l'innovation.

Description de l’offre d’emploi

Sous la supervision de la direction des ressources humaines, le ou la conseiller(ère) SST aura pour responsabilité de s’assurer que l’environnement de travail tant dans l’usine, dans les bureaux, et autour de la bâtisse soient sécuritaire et que les travailleurs et visiteurs respectent les consignes de sécurité.

PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS
•Coordonner et administrer les activités reliées à la gestion de la santé et sécurité au travail en conformité avec les lois et normes en vigueur ;
•Organiser, diriger et assurer le suivi des rencontres du comité SST ;
•Identifier les risques existant ou potentiel et mettre en place des mesures correctives et les méthodes sécuritaires à adopter pour contrer ces risques ;
•Analyser l’environnement de travail pour proposer des solutions efficaces aux problèmes relatifs à la SST
•Cordonner et participer à la mise en place des projets correctifs et d’amélioration relatifs à la santé et sécurité des travailleurs ;
•Organiser et mettre en place des activités de sensibilisation et de formation en SST ;
•Coordonner les mesures d’urgence, élaborer et actualiser les programmes de prévention;
•Veiller à développer et promouvoir des politiques, des procédures et des saines habitudes en matière de SST ;
•Assurer un rôle stratégique de coaching et de support auprès des gestionnaires en matière de prévention ;
•Agir à titre de personne-ressource en ce qui a trait aux lois, normes et règlement applicables en SST ;
•Rechercher et recommander des EPI ;
•Interagir avec les travailleurs afin d’améliorer la santé et la sécurité;
•Effectuer divers rapports, statistiques et plans d’action en matière SST;
•Effectuer toutes autres tâches connexes.

QUALITÉS PERSONNELLES RECHERCHÉES
•Capacité à travailler en équipe,
•Très bon leadership;
•Rigueur, autonomie et polyvalence;
•Sens de l’organisation et des priorités.
•Esprit d’analyse et orienté vers l’atteinte des objectifs
•Grande facilité à communiquer tant à l’oral qu’à l’écrit

FORMATION ET EXPÉRIENCE
•Toute combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée.
•Formation universitaire en relations industrielles, ergonomie ou Santé et sécurité au travail souhaitée ;
•Connaissances et expérience dans la formation des employés pour l’obtention de cartes de compétences telles que conduite sécuritaire de chariots élévateurs, Cadenassage, pont roulant, nacelles élévatrices… sera considéré comme un atout.

Qualifications professionnellesCette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé
Anglais parlé - Moyen
Anglais écrit - Faible

Formations

Certificat ou diplôme d'études supérieures spécialisées, Sciences de l'administration - Relations industrielles et ressources humaines

Expérience3 à 5 ans

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