Description de l'entreprise

Le Groupe ressource en logements collectifs Gaspésie/Îles-de-la-Madeleine (GRLCGÎM) est un organisme à but non lucratif (OBNL) dédié à l’habitation sociale et communautaire, sur le territoire de la Gaspésie et des Îles-de-la-Madeleine. Le GRLCGÎM déploie des services de développement et de gestion immobilière, ainsi qu'en rénovation-construction.

Description de l’offre d’emploi

Le Groupe ressource en logements collectifs Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine (GRLCGÎM) est à la recherche d’une personne motivée pour accompagner des organismes et assurer la gestion courante d’immeubles locatifs communautaires.

Un rôle concret, utile et essentiel pour soutenir le logement social, communautaire et abordable dans la région. Rejoignez une équipe dynamique, engagée et fière de travailler avec et pour les collectivités !

VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Gestion administrative et locative

• Assurer le suivi quotidien des immeubles et des dossiers locataires

• Traiter les demandes, renouvellements de bail et plaintes

• Participer aux réunions des conseils d’administration et en assurer le suivi

Gestion financière

• Préparer et suivre les budgets annuels

• S’assurer de la production des rapports financiers mensuels

Entretien et travaux

• Coordonner les interventions de maintenance

• Superviser les fournisseurs et entrepreneurs

• Planifier les travaux préventifs et les rénovations

Collaboration et communication

• Entretenir des relations harmonieuses avec les locataires et les organismes

• Fournir une information claire pour soutenir la prise de décision

• Contribuer à l’amélioration des pratiques et au développement des projets

PROFIL RECHERCHÉ

Essentiel

• DEC en administration, gestion immobilière ou expérience équivalente

• Expérience de 2 ans en gestion immobilière ou dans un poste similaire

• Excellente organisation, autonomie, sens des priorités et rigueur

• Maîtrise d’Office 365 et aisance avec les outils technologiques

• Connaissances de base en comptabilité et en droit locatif

• Excellentes habiletés de communication en français, à l’oral et à l’écrit

• Diplomatie, écoute et aisance à travailler avec différents publics

• Capacité à expliquer clairement l’information

Atouts

• Connaissance de l’habitation et du logement communautaire

• Notions de comptabilité, gestion budgétaire ou entretien de bâtiment

• Expérience avec des logiciels de gestion immobilière (HOPEM ou autre)

• Anglais fonctionnel pour répondre à des demandes ponctuelles de clients anglophones.

Une formation et un accompagnement sont offerts à l’embauche.

Langues

Français parlé et écrit - Moyen
Anglais parlé et écrit - Faible

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Comptabilité et de gestion

Expérience2 à 3 ansCompétences

Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
Capacité d’adaptation
Respect des normes et règlements

Travailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

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