Description de l'entreprise

Le Collectif 7 à Nous est un organisme à but non lucratif né en 2009 à Pointe-Saint-Charles qui réunit des citoyen.ne.s, des organismes culturels, communautaires, libertaires ou issus de l’économie sociale. Il a pour but de développer le projet du Bâtiment 7 sur les anciens terrains du CN, au sud de la Pointe.

Nous nous engageons envers une vision

 

Le Collectif 7 à Nous s’est réapproprié un bâtiment industriel patrimonial, fragment de l’histoire populaire de Pointe-Saint-Charles, afin de le convertir en une fabrique d’autonomie collective​ , un lieu de rassemblement alternatif accessible et bouillonnant de projets. Enraciné dans le milieu qui l’a fait naître, ouvert sur le monde, le Bâtiment 7 aspire à devenir un moteur de transformation culturelle, sociale, politique, économique et environnementale.

Nous nous engageons envers une mission

 

+ Autogérer une propriété collective enracinée dans l’histoire populaire du quartier.
+ Réaliser un pôle de services et d’activités artistiques, culturelles, sociales et politiques en réponse aux besoins et désirs exprimés de longue date par la population du quartier.
+ Garantir l’accessibilité du lieu à tous et toutes, avec un parti pris affirmé pour les personnes marginalisées et appauvries.
+ Créer un écosystème d’expérimentation et d’apprentissage pour promouvoir l’autonomie, l’interdépendance, la complémentarité et le partage de ressources.
+ Pratiquer un mode de gestion démocratique horizontal et inclusif.
+ Être solidaires et engagé.e.s envers d’autres luttes pour la justice sociale et la réappropriation collective de nos quartiers, de nos villes et de notre vivre ensemble.

Description de l’offre d’emploi

En collaboration avec le Cercle offre à la communauté et le Cercle des ateliers, nous sommes à la recherche d’une personne compétente en coordination, qui vibre pour les activités du B7 et souhaite en porter le déploiement et la cohérence. Les responsabilités du poste sont de : 

1.  Coordonner le Cercle offre et le Cercle des ateliers par l'élaboration et le suivi du plan d'action du Cercle et par le suivi de ses différents comités. 

2.  Participer au Conseil de coordination. 

3.  Soutenir l'équipe salariée relevant de l'Offre par le soutien à l'élaboration et au suivi des plans de travail; par l'organisation de rencontres d'équipe; par la participation aux processus d'embauche et d'évaluation. 

4.  Faire avancer le déploiement de l'Offre du Bâtiment 7 par : a.  la détermination de cibles et le suivi des résultats budgétaires; b.  les réflexions d'ensemble sur les activités présentes et leur arrimage; c.  l'actualisation constante du modèle; d.  la participation à l'élaboration d'un plan de communication. 

5.  Coordonner la programmation au Bâtiment 7 en recueillant les informations relatives à l’offre et aux autres projets, en réalisant un calendrier coordonné et en mettant sur pied des instances ad hoc fonctionnelles pour la réalisation des activités phares. 

6.  Coordonner l'accueil du Bâtiment 7 : en s'assurant de la mobilisation des membres, de la présence de bénévoles et que l’accueil dispose de tous les outils nécessaires. 

7.  Réaliser diverses tâches connexes en fonction des besoins de l’organisation. 8.  Participer aux réunions d’équipe et à la vie démocratique du 7 À NOUS. 

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Faible

ExpérienceUn atoutCompétences

• Capacité à travailler en équipe
• Sens de l’initiative
• Capacité à animer un groupe

Travailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)