Gestionnaire à la paie et avantages sociaux

Gestionnaire du service de la paie et avantages sociaux

Artemis recrute ! Nous recherchons un gestionnaire de la paie qui aura la responsabilité de superviser l’ensemble des activités liées au traitement de la paie à travers le Canada. La personne intégrera une organisation en transformation et jouera un rôle clé dans l’optimisation des processus, la performance de l’équipe et la qualité du service offert aux employés.

Salaire : 100k – 120k selon expérience
Mode de travail : hybride
Statut : poste permanent

Avantages :
Poste permanent, horaires flexibles, environnement stimulant, participation à des initiatives stratégiques d’amélioration, équipe en évolution, possibilité d’avoir un impact réel à grande échelle.

Responsabilités principales :

• Superviser et organiser les opérations du service afin d’assurer un traitement exact et dans les délais.

• Gérer la planification des ressources, soutenir les membres de l’équipe et favoriser leur développement et leur performance.

• Contrôler et valider les données de paie et avantages sociaux afin d’assurer l’exactitude des versements et le respect des obligations légales.

• Revoir les méthodes de travail et recommander des pistes d’amélioration et d’automatisation des processus.

• Coordonner les opérations de fin d’exercice incluant les relevés fiscaux, rapports requis et suivis administratifs.

• Participer à la création et à l’analyse de rapports destinés à la direction et aux vérificateurs.

• Répondre aux demandes des employés, gestionnaires et parties prenantes internes ou externes.

• Contribuer à différents projets stratégiques liés à l’évolution des systèmes ou du service.

Exigences :

• 3 à 5 ans d’expérience dans un rôle similaire, idéalement avec gestion d’une grande population.

• Certification PCP : un atout.

• Solide connaissance des outils ERP de paie, idéalement SAP, et excellente maîtrise d’Excel.

• Très bonne compréhension des exigences légales et fiscales en matière de paie au Canada.

• Bilinguisme français/anglais requis.

• Excellente capacité d’organisation, rigueur, sens des priorités et aisance dans la résolution de problèmes.

• Capacité à travailler sous pression dans un environnement exigeant et en évolution.

Le masculin est utilisé seulement pour alléger le texte.

Artemis offre des services de recrutement de hauts standards se spécialisant en comptabilité et finance pour des postes temporaires et permanents. Nos chasseurs de têtes sont proactifs, rapides, efficaces et professionnels.

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