Le Groupe Rémabec est un pilier de l'industrie forestière québécoise qui a été fondé en 1988. C'est une entreprise intégrée qui œuvre dans le domaine de la transformation du bois, des opérations forestières et dans la vente du bois. Le Groupe Rémabec est un des plus important scieurs au Québec et également le plus grand entrepreneur forestier privé.
Description de l’offre d’emploiLe Complexe immobilier Saint-Jean, filiale du Groupe Rémabec, est à la recherche d’un(e) préposé(e) à l’entretien de bâtiment polyvalent(e) et responsable qui assurera l’entretien général, les petites réparations et la propreté de nos installations. La personne sélectionnée devra être proactive, autonome et soucieuse de la satisfaction des clients et locataires.
Principales responsabilités :
- Répondre aux besoins des clients et locataires (réparations mineures dans les chambres, apport de mobilier, ménage, etc.) ;
- Maintenir les lieux propres, fonctionnels et sécuritaires en tout temps (machine à plancher, tracteur, déneigement, moppe, etc.) ;
- Effectuer l’entretien régulier des équipements du bâtiment (filtres de thermopompes, laveuses, fours, machines à plancher, etc.).
- Effectuer une tournée quotidienne afin d’identifier les travaux à réaliser et les exécuter ;
- Préparer, recevoir et charger les commandes à l’aide du chariot élévateur ;
- Garder l’entrepôt propre et bien organisé ;
- Répondre aux demandes de réparations mineures dans divers bâtiments du Groupe Rémabec (changer les néons brûlés, installation de mobilier, etc.) ;
- Participer au formation requise (chariot élévateur, sécurité au travail) ;
- Exécuter toute autre tâche connexe selon les priorités établies.
_______________________________________
APTITUDES & QUALITÉS
- Permis de conduire valide ;
- Expérience pertinente en entretien de bâtiment (un atout) ;
- Bonne condition physique et habiletés manuelles ;
- Sens de l’organisation, autonomie et débrouillardise.
_______________________________________
CONDITIONS
- Salaire à préciser selon l'expérience, celui noté dans l'annonce est celui du salaire minimum pour répondre aux exigences du site ;
- Avantages : assurance collective, REER, congés, etc. ;
- Environnement de travail dynamique et stimulant ;
- Possibilité de formation continue.
Horaire de travail :
- Mardi : 10h00 à 17h00
- Mercredi au vendredi : 7h30 à 17h00
- Samedi et dimanche : 7h30 à 16h00
- Lundi : 7h30 à 17h00
- Mardi : 7h30 à 11h30
- 6,5 jours de congés consécutifs
Cet horaire permet d’avoir une belle alternance entre période intensive de travail et longues périodes de repos !
LanguesDescription de l'entrepriseDepuis le 1er janvier 2025, nous gérons plus de 1 100 logements sociaux dans 24 municipalités du Bas-Saint-Laurent et de la Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine.Notre mission : offrir un logement abordable, des milieux de vie de...
Description de l'entrepriseDepuis le 1er janvier 2025, nous gérons plus de 1 100 logements sociaux dans 24 municipalités du Bas-Saint-Laurent et de la Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine.Notre mission : offrir un logement abordable, des milieux de vie de...
Description de l'entrepriseAvec plus de 1672 logements à louer, nous avons une équipe spécialisée de 45 employés qui voit au bon fonctionnement de l'entreprise et au bien-être de ses locataires. Chaque complexe immobilier se veut un milieu de vie...
NUMÉRO DE CONCOURS BLANT-098-2025 PRÉAMBULE Vous souhaitez évoluer dans un milieu stimulant où votre expertise en évaluation foncière sera pleinement valorisée? La Ville de Sherbrooke est à la recherche de talents pour constituer une liste de...
Description de l'entrepriseSituée en Outaouais, la MRC de La Vallée-de-la-Gatineau offre une qualité de vie exceptionnelle avec un vaste territoire de lacs, de rivières, de forêts et d’activités sportives et culturelles offertes tout au long de...
Description de l'entrepriseNuméro de permis de la CNESST :AP-2202508 Chez SCE, notre travail est d’accompagner nos clients dans leur processus de recrutement pour des postes issus de multiples secteurs d’activités. Notre rôle consiste à identifier...