Technicien comptable jc126803
Numéro de permis de la CNESST : AP-2000345
Description de l’offre d’emploiNotre client, une entreprise solidement étable, active depuis plus de 50 ans dans l’industrie du paysagement est à la recherche d’un technicien comptable.
Vous avez le souci du détail et un talent pour les chiffres ? Nous avons le poste pour vous !
Votre rôle :
Relevant directement du directeur, la personne en poste aura comme principales responsabilités :
• Effectuer le calcul et la validation des cartes de temps;
• Préparer et traiter la paie dans Dayforce;
• Réaliser la fermeture de fin de mois;
• Préparer et soumettre les rapports de taxes;
• Effectuer les dépôts;
• Procéder aux paiements des fournisseurs;
• Gérer la facturation des payables et recevables;
• Effectuer la conciliation bancaire;
• Générer et transmettre les T4;
• Produire les relevés d’emploi;
• Assurer la gestion des demandes de permis de pesticides auprès des différentes municipalités;
• Toutes autres tâches connexes.
Niveau d'études : DEP ou DEC en comptabilité
Années d'expérience reliées à l'emploi : Minimum 1 an d’expérience dans un poste similaire
Description des compétences :
• Sens de l’organisation et bonne gestion des priorités;
• Connaissance du logiciel Acomba (atout);
• Autonomie et débrouillardise;
• Discrétion et diplomatie.
Conditions de travail
Salaire offert : à discuter
Nombre d'heures par semaine : 40h
Conditions diverses
Poste Permanent/Temps plein
Horaire : Jour
Depuis plus de 30 ans maintenant, Lambert Ressources humaines repère et dirige les bonnes personnes au bon endroit et
facilite votre accès à des emplois de qualité. Notre objectif est de favoriser votre bonheur au travail et de vous faire
vivre longtemps le plaisir d’être à la bonne place!
Qualifications professionnellesCette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)Langues
- Français parlé et écrit - Faible
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