Principales fonctions: Coordonner, assigner et superviser le travail des employés agricoles; superviser les opérations et l'entretien des lieux et des équipements; élaborer des calendriers de travail et établir les méthodes; tenir des registres; exécuter, s'il y a lieu, des tâches de production (préparer et entretenir les cultures, conduire de la machinerie, etc.) Exigences et conditions de travail: Niveau d'études: aucune formation requise. Description des compétences: 1 à 2 ans d’expérience en lien avec ce travail; Dextérité manuelle; Tolérance pour le travail routinier; Tolérance aux variations fréquentes de températures; Capacité à manipuler des charges de 5 à 20 kg; Capacité de superviser des employés. Autres langues ou précisions: aucune exigence linguistique. Conditions diverses: Contrat débutant en mars 2026 pour une durée de 8 mois. Les heures peuvent varier selon la période de production. Mentionner le numéro de l'offre lors de l'application. Seules les candidatures retenues seront contactées.
LanguesDescription de l'entreprisePar son leadership, la Fédération de l'UPA de la Montérégie contribue activement à la pérennité de l'agriculture et à la prospérité de tous les producteurs et productrices agricoles de son territoire dans un contexte de...
Description de l'entreprisePar son leadership, la Fédération de l'UPA de la Montérégie contribue activement à la pérennité de l'agriculture et à la prospérité de tous les producteurs et productrices agricoles de son territoire dans un contexte de...
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