Conseiller(ère)/directeur(trice) en fiscalité RS&DE (MF)

Salaire : À définir selon le profil (salaires attractifs)
Horaire : Horaires innovants et flexibles de 4 jours par semaines payés comme 5 jours les 6 derniers mois de l'année
Format : Permanent, hybride (2 jours par semaine au bureau)
Localisation : Centre-ville de Montréal - Laval - Brossard

Notre client, beau cabinet comptable à l'esprit familial, connu pour son expertise en fiscalité RS&DE, est à la recherche d'un(e) Conseiller(ère)/Directeur(trice) en fiscalité RS&DE qui intègrera l'équipe sous l'autorité des directeurs et des associés.

Responsabilités :

• Participer à des rencontres avec les clients pour collecter les informations nécessaires.
• Analyser en profondeur les projets des clients afin d'identifier ceux éligibles aux programmes d'incitatifs fiscaux RS&DE.
• Rédiger les documents techniques requis pour préparer les réclamations liées aux programmes d'incitatifs fiscaux.
• Agir comme expert(e) de référence dans son domaine au sein de l'équipe.
• Se tenir informé(e) des évolutions réglementaires et partager les mises à jour avec les collègues.
• Collaborer avec des experts en comptabilité, fiscalité et finance sur divers mandats couvrant plusieurs secteurs d'activité.
• Soutenir la direction dans les initiatives de développement des affaires et dans le rayonnement de la pratique en interne (formations, réunions d'équipe, etc.).
• Évaluer l’éligibilité des clients à d'autres programmes d'incitatifs fiscaux et les accompagner dans leurs démarches de réclamation (CDAE, crédits technologiques, etc.).

Qualifications requises :

• Diplôme en fiscalité, ingénierie, informatique ou dans un domaine similaire.
• Expérience professionnelle de minimum 2 ans (idéalement en PME).
• Compétences en rédaction technique.
• Connaissance des programmes d’incitatifs fiscaux RS&DE (un atout).
• Intérêt marqué pour les technologies de l’information et les innovations technologiques.
• Rigueur, curiosité intellectuelle, esprit collaboratif, passion pour la R&D, orientation vers le travail d’équipe et la satisfaction client.
• Bilinguisme requis (contacts fréquents avec une clientèle anglophone).

Avantages :

• Rémunération compétitive avec révision annuelle.
• Horaires innovants et flexibles de 4 jours par semaine payés comme 5 jours.
• Assurances collectives complètes.
• Allocation dépenses bien-être et congés d'études payés.
• Premières références clients et talents.
• Formations disponibles.

Tu correspond à cette description ? Alors, postule dès maintenant en envoyant ton CV à m.fournier@totemtalent.ca

Nous vous remercions pour votre intérêt envers ce poste, seules les personnes qui possèdent le profil recherché par notre client seront contactées.

Nota : l'utilisation d'un genre est dans le seul but de ne pas alourdir le texte. 

 #Totemcompta