Directeur général et greffier-trésorier/directrice générale et greffière-trésorière

Description de l'entreprise

La Municipalité du canton de Saint-Camille et la Municipalité de Ham-Sud sont situées dans la MRC des Sources en Estrie. Les municipalités sont à la recherche d’une personne afin de combler le poste d’inspecteur en bâtiment et environnement.

Description de l’offre d’emploi

La Municipalité du Canton de Saint-Camille est à la recherche d’une personne ayant de forte habileté en relations interpersonnelles, axée sur l’excellence des services à la population et la qualité de gestion. Elle a des aptitudes marquées en planification et en organisation. Elle excelle dans les défis à relever et dans sa capacité à gérer son stress. Elle est reconnue pour son savoir-être et elle adhère aux valeurs de loyauté, de solidarité, de respect et de transparence.

Ce poste est impliqué activement dans la définition des orientations stratégiques et vous contribuez, par votre approche envers vos collaborateurs, au maintien d’un bon climat de travail. Enfin, vous agissez à titre de greffier, de président d’élection et de porte-parole officiel de la municipalité sur le plan administratif. En résumé, vous devrez :
• Assurer la planification, l’organisation, la direction, la coordination et le contrôle de l’ensemble des activités et des services administratifs de la Municipalité;
• Préparer et rédiger divers documents légaux et administratifs (procès-verbaux, règlements, demandes de subventions, redditions de comptes, règlements d’emprunt, etc.);
• Assurer le suivi budgétaire et la comptabilité en collaboration avec l’adjointe;
• Assister aux séances du conseil municipal et aux rencontres requises dans le cadre des fonctions;
• Jouer un rôle central de communication entre les élus, les citoyens, les employés et les partenaires;
• Mettre en application et assurer le suivi des décisions du conseil municipal;
• Assurer la gestion des ressources humaines et matérielles de la Municipalité;
• Préparer le budget, le rapport financier annuel et le dossier d’audit;
• Veiller à l’application des règlements municipaux et des décisions du conseil;
• Exécuter toute autre tâche connexe confiée par le conseil municipal.

Vous êtes reconnu dans votre milieu pour votre autonomie, votre sens de la planification et de l’organisation, votre leadership et vos qualités de communicateur. Vos réalisations démontrent votre aptitude à mener à terme les projets qui vous sont confiés. Vous démontrez une aisance en gestion des ressources humaines et avez de bonnes connaissances des lois et règlements encadrant le milieu municipal et la gestion des finances municipales. Vous possédez une grande capacité d’analyse et de synthèse, ainsi qu’une solide aptitude à la communication écrite et orale. La connaissance du logiciel de comptabilité Sygem constitue un atout important, tout comme la maîtrise de la suite Microsoft Office. Prenez note que toute formation ou expérience pertinente et équivalente sera considéré par le comité de sélection. Votre expérience de travail dans le milieu municipal sera considérée comme un atout.

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Sciences de l'administration - Administration

Expérience2 à 3 ansCompétences

• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
• Polyvalence
• Respect des normes et règlements