Agent/agente d'intégration
SOMMAIRE DE LA FONCTION
L'agent(e) d'intégration se consacre principalement à l'accompagnement des personnes immigrantes sur un ou plusieurs territoires du Lac-Saint-Jean. Il participe à la rétention et l'établissement durable des nouveaux arrivants.
DESCRIPTION DU POSTE
- Soutenir les agentes d'intégration dans l'accueil et l'accompagnement des personnes immigrantes;
- Planifier et réaliser des activités d'intégration et représenter l'organisation lors d'événements;
- Faire la reddition de compte liée aux activités et accueils réalisés;
- Effectuer des tâches administratives selon les besoins de l'organisme.
PROFIL RECHERCHÉ
- Habiletés et intérêt marqué pour l'accompagnement et l'appui aux nouveaux arrivants;
- Compétences pour la planification et l'organisation d'activités;
- Grande autonomie, capacité d'adaptation, sens de l'initiative;
- Capacité d'utiliser efficacement les logiciels de communication courants;
- Formation collégiale ou universitaire dans le domaine social ou connexe ou expérience pertinente;
- Avoir entre 18 et 30 ans;
- Posséder un véhicule et être en mesure de se déplacer sur le territoire;
- Être disponible pour travailler occasionnellement le soir et la fin de semaine selon les besoins.
CONDITIONS DE TRAVAIL
- Poste temporaire, temps plein/temps partiel, 8 à 12 semaines,
- Horaire flexible de 24 à 35 heures par semaine selon entente avec la coordonnatrice.
- Conditions salariales: 18.75 $ / heure
- Date d'entrée en fonction: Entre la mi-mai et la fin du mois de mai 2025 (à discuter)
- Seules les candidatures retenues seront contactées.
Les personnes intéressées doivent déposer leur candidature par courriel avant dimanche le 11 mai 2025, 16 h.
- Français parlé et écrit - Moyen
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