Contribuer aux activités RH : la gestion du personnel, le recrutement, les évaluations de performance et les relations de travail ;
Veiller à l’accueil et à la formation des nouveaux employés, tout en élaborant des outils stratégiques pour soutenir leur développement;
Favoriser l’engagement des équipes, la rétention du personnel et instaurer un climat de travail positif et motivant ;
Offrir un excellent service client et former les équipes afin d'offrir un service client haut de gamme ;
Superviser les opérations du magasin.
Ici on donne vie à la Ville! Au Service des ressources humaines, on est une équipe de plus de 120 employés passionnés qui a à cœur de faciliter l’atteinte des objectifs de l’organisation par la présence de personnel qualifié, performant et...
NUMÉRO DE CONCOURSCADRT-083-2025PRÉAMBULELe Service des ressources humaines (SRH) de la Ville de Sherbrooke est reconnu comme un partenaire stratégique, un leader influent, proactif et innovant dans l'atteinte des objectifs de l'organisation. ...
Description de l'entrepriseLe CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à...
DESCRIPTION de poste Poste Conseiller en Acquisition de Talents – Recherche de Cadres et Professionnels * * l’emploi du masculin a pour but d’alléger le texte Entreprise Atout Recherche de Cadres et Professionnels Location Montréal Type d’emploi...
L’ENTREPRISE Depuis plus de 60 ans, Olympic Transport est le leader des services de déménagement dans le grand Montréal. Leur expérience et leur réputation sont les garantes d’un déménagement professionnel et sans stress. Ils offrent des services...
Résumé du poste En tant que conseiller(ère) en ressources humaines, vous jouez un rôle stratégique dans l’accompagnement des gestionnaires et le soutien aux employés. Vous participez activement à l’élaboration, à la mise en œuvre et à...