Directeur/trice général/e

Description de l'entreprise

Résidences de 52 unités réparties sur une étage de 7 usagers et 3 étages de 15 usagers. Milieu de vie selon les nouvelles demandes ministérielles. Accueillant des Résidents en ressources intermédiaires 

Équipe multidisciplinaire  et intervenant du réseau de la santé

Description de l’offre d’emploi

Description du poste

Nous recherchons un(e) Directeur(trice) général(e) expérimenté(e) pour assurer la gestion complète d’une résidence ressources intermédiaires. La personne choisie sera responsable de la coordination des opérations quotidienne et financière, de la supervision du personnel et de la qualité des services offerts aux résidents, en conformité avec les normes du CIUSSS et les exigences légales.

Responsabilités détaillées

1. Gestion administrative et financière

• Élaborer, suivre et ajuster le budget
• Préparer les rapports administratifs exigés par les autorités réglementaires.
• Gérer les ententes avec les fournisseurs.
• Assurer la conformité aux normes légales, contractuelles 
• Mettre en place des procédures pour optimiser les coûts et la rentabilité. NB La comptabilité est gérée par le département de comptabilité

2. Gestion des opérations et du personnel

• Superviser l’ensemble du personnel (préposés, intervenants, personnel administratif).
• Planifier et valider les horaires pour assurer une couverture optimale.
• Recruter, former, évaluer et encadrer les employés.
• Gérer les conflits, appliquer les mesures disciplinaires,favoriser un climat de travail sain.
• Assurer la communication interne.

3. Qualité des services et soins aux résidents

• Veiller au respect des plans d’intervention individualisés dans le logiciel SYMO et sur place
• Assurer la sécurité, le confort et la dignité des résidents.
• Gérer les situations d’urgence 

4. Coordination avec les partenaires et le CIUSSS

• Maintenir une communication proactive avec le CIUSSS, les familles et les professionnels de la santé.
• Participer aux rencontres de suivi, audits et inspections.
• Assurer la transmission des informations pertinentes aux intervenants externes.

5. Gestion des ressources matérielles et logistiques

• Superviser l’entretien des installations et la gestion des équipements.
• Planifier les travaux d’entretien préventif et correctif.
• Assurer la conformité aux normes de salubrité, sécurité et accessibilité.

6. Tâches connexes et stratégiques

• En collaboration avec l’adjointe de direction : 
  • Mettre à jour les politiques et procédures internes
  • Assurer la veille réglementaire et adapter les pratiques en conséquence.
• Contribuer à l’amélioration continue des processus et à la satisfaction des résidents.
• Effectuer toute autre tâche connexe nécessaire au bon fonctionnement de la résidence.
• Sur appel pour Urgences

Profil recherché

• Diplôme en administration, gestion ou domaine connexe (atout : expérience en milieu RI ou santé).
• Connaissance des normes et réglementations applicables aux ressources intermédiaires (un atout)
• Leadership, sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités.
• Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.
• Maîtrise intermédiaire des outils informatiques suite Office 365,

Avantages :

• Cellulaire fournis
• Repas fournis

Qualifications professionnellesCette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Expérience3 à 5 ansCompétences

• Capacité à coordonner et à déléguer
• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
• Sens de l’initiative