Journalière ou journalier service des loisirs, des sports et de la vie communautaire
On t'offre un emploi à temps plein (40h par semaine) à l'année! Ça t'intéresse?
Chez nous, les défis sont nombreux, les perspectives de carrière aussi!
- Effectuer l'entretien des terrains, des mobiliers urbains, des parcs, des terrains sportifs, des bases de plein air, des terrains de camping et autres installations récréatives;
- Vérifier et exécuter les opérations nécessaires à l'entretien des piscines et des jeux d'eau;
- Effectuer divers travaux de réfection des surfaces glacées des patinoires, l'entretien des pistes de ski de fond, des glissades et des surfaces glacées;
- Accomplir au besoin toutes autres tâches connexes à la demande de votre gestionnaire.
À noter que cette formation est donnée à l'interne par notre Service de la gestion des équipements motorisés.
Pour faire partie de notre équipe, vous devez :
- Détenir minimalement un secondaire 4 ou une attestation d'équivalence de niveau secondaire (AENS);
- Posséder une expérience pertinente et récente dans un domaine connexe à l'emploi;
- Détenir un permis de conduire de classe 5 valide;
- Détenir ou être en mesure d'obtenir la carte de « Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction »;
- Démontrer une grande habileté à travailler avec le public et posséder les qualités personnelles appropriées, telles que la politesse, la diplomatie et la courtoisie;
- Avoir la capacité à travailler à l'extérieur dans différentes conditions météo;
- Être disponible pour travailler de jour, de soir et de fin de semaine. À noter que le travail de fin de semaine est principalement durant la période hivernale;
- Être en mesure d'effectuer des tâches demandant une certaine force physique et cela de façon répétitive sur une longue période;
- S'engager à travailler en tout temps de manière sécuritaire dans la réalisation des tâches.
- Un taux horaire de base de 26,28 $ (échelle 2023);
- Des perspectives de carrière;
- Des formations accessibles.
Le défi vous intéresse?
La Ville s'engage pour que tout le monde se sente inclus. On offre un milieu ouvert et inclusif. On souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
De plus, on a à coeur de soutenir l'Organisation municipale de la sécurité civile dans ses quatre dimensions, soit la prévention, la préparation, l'intervention et le rétablissement. Vous pourriez ainsi être invité à mettre vos compétences à profit lors de situations d'exception et sinistres majeurs.
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