Chef(fe) production et maintenance-181789

Description de l'entreprise

Reconnus comme des leaders de l’Hydro-électricité et des grands réseaux électriques, nous exportons une énergie propre et renouvelable et valorisons notre expertise ainsi que nos innovations tant au Québec qu’hors Québec.

Description de l’offre d’emploi

Pour être considérer, vous devez postuler sur l'affichage sur notre site carrière au

 

 

Vos principales activités au quotidien
Réaliser les travaux de maintenance, selon le plan de retrait, les normes et les devis de maintenance établis.
Contribuer aux projets de pérennité, de mises en route et de mises en service des équipements.
Identifier les problèmes associés à la maintenance et aux événements et réaliser les correctifs nécessaires.
Réaliser les travaux convenus lors d'ententes de service avec d'autres unités, au besoin.
Valider les rapports d'inspection découlant des gammes d'opérations.
S'assurer du respect des clauses contractuelles des travaux confiés à l'externe.
Participer au diagnostic de l'installation, commenter les analyses et fournir les données relatives aux équipements.
Participer à l'élaboration du plan de maintenance et de projets de pérennité en fonction des diagnostics et analyses des équipements, infrastructures et ouvrages civils.
Participer à l'élaboration du plan d'affaires, déterminer ses besoins en termes de ressources en tenant compte du diagnostic de l'installation, du service attendu et des objectifs de la direction.
Participer à la priorisation et l'ordonnancement des travaux.
Gérer ses ressources humaines, matérielles et financières à l'intérieur du cadre des lois, règlements et engagements de l'entreprise (environnement, sécurité, etc.).
Contrôler les coûts de son unité en fonction du budget alloué et en rendre compte.
Assurer la réalisation sécuritaire des travaux.
 

 

Votre profil
 

Détenir un diplôme d'études collégial (DEC) ou toute autre combinaison de formation et d'expérience jugée équivalente.
Posséder un minimum de 9 ans d'expérience pertinente.
Posséder de l'expérience en gestion de personnel, un atout.

La personne retenue :

Consent à passer une évaluation de compétences, si requis.
Dit détenir un permis de conduire de classe 5 du Québec valide.
Doit être disposée à effectuer des déplacements réguliers sur le territoire québécois.
 

 

Égalité des chances

À Hydro-Québec, nous favorisons le maintien d’un milieu de travail où chaque personne peut se réaliser pleinement. En accord avec notre Stratégie de réconciliation économique et de renforcement des relations avec les Premières Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulièrement une culture ouverte aux réalités autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature et à indiquer leur appartenance à l’un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorités visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversité inclut également l’ensemble des identités de genre et des orientations sexuelles.Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.

 

 

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Formations

• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique industrielle
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Systèmes ordinés

Expérience5 à 10 ansCompétences

• Capacité à travailler en équipe
• Polyvalence
• Sens de l’initiative