Groupe Transit aide principalement les transformateurs de produits alimentaires et non alimentaires qui vendent dans le réseau des supermarchés et des pharmacies au Canada, en Europe et aux États-Unis.
Spécialiste en conformité douanière et règlementaire et en logistique, l'entreprise compte plusieurs spécialisations sous le même toit pour aider ses clients à exporter. Conformité de l'étiquetage des produits, conformité des documents de douane, transports routier, maritime et aérien, gestion de l'entreposage au Canada, en Europe et aux USA.
Relevant directement du président, vous siègerez sur le comité de direction de l'entreprise. Votre rôle sera de gérer la facturation et les recevables de l'entreprise et assurer la bonne formation du personnel requis pour ces tâches. Monitorer et faire évoluer les procédures administratives pour une meilleure efficience.
Responsabilités
· Facturation aux clients et traitement dans le système comptable.
· Vérifier et traiter les factures des fournisseurs dans les systèmes d’opération et comptable de l’entreprise.
· Compléter les rapports requis lors du suivi des étapes des transports routiers, maritimes et aériens.
· Générer et améliorer, au besoin, les rapports administratifs et comptables dans le but d’une meilleure performance de la gestion de l’entreprise.
· Planifier et gérer le flux du fonds de roulement de l’entreprise. (Recevables et payables)
· Effectuer les fermetures de mois et d’année administrative et comptable.
· Maitriser la gestion des transferts de fonds entre les comptes de banque de l’entreprise et pour le paiement des fournisseurs.
Compléter les rapports administratifs et comptables requis par la direction
Qualifications
Très bonne métrise du français et anglais écrit et parlé.
Avoir un formation technique en comptabilité.
Avoir une bonne maîtrise des applications de la suite Microsoft Office.
Être curieux et à la recherche en continue d'amélioration/ d'innovation dans son rôle et au profit de l'équipe.
Si vous êtes habile, persévérant et motivé, vous pourriez faire partie de la relève de l'entreprise.
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Durée de l'emploi: Permanent Langue de travail: Français Heures de travail: 35 to 40 hours per week Education: Expérience: EducationCollege, CEGEP or other non-university certificate or diploma from a program of 1 year to 2 yearsWork settingRural...