Technicien(e) classe b – laboratoire – hôpital sainte-anne-de-beaupré

Regroupant le CHUL, L'Hôtel-Dieu de Québec, l'Hôpital de l'Enfant-Jésus, l'Hôpital du Saint-Sacrement et l'Hôpital Saint-François d'Assise, le CHU de Québec-Université Laval est le plus important centre hospitalier universitaire du Québec et l'un des plus grands au Canada. Dispensant des soins généraux et spécialisés, mais surtout surspécialisés, le CHU de Québec-Université Laval dessert la population de tout l'est du Québec, soit un bassin de près de deux millions de personnes. Étroitement lié à l'Université Laval et orienté vers l'avenir, il détient également une mission d'enseignement, de recherche dans de nombreux domaines d'excellence et d'évaluation des technologies et des modes d'intervention en santé. Le CHU de Québec-Université Laval compte plus de 12 800 employés, 1 600 médecins, dentistes et pharmaciens, 3800 chercheurs réguliers et associés et 250 bénévoles soit  plus de 18 700 intervenants.

Personne qui accomplit un certain nombre de travaux techniques normalement dévolus à un technicien diplômé ou à une technicienne diplômée dans une ou plusieurs disciplines d’un laboratoire clinique ou d’un laboratoire de recherche.

Responsabilités principales :

· Ensemencement des spécimens
· Inclusion et coupe au microtome,
· Maintenance d’appareils,
· Contrôle de la qualité,
· Préparation de solutions,

La grappe Optilab dessert tous les laboratoires associés au CHU de Québec-UL. Nos services se déploient de manière suprarégionale à travers 14 installations de laboratoires dans le secteur de la Capitale-Nationale, Portneuf, La Malbaie, Sainte-Anne-de-Beaupré et Îles de la Madeleine.

Exigences
Minimum de deux années d’études DEC biotechnologie, laboratoire, chimie analytique, bioécologie ou dans un autre programme d’études pertinent à l’emploi OU étudiants universitaires en sciences (microbiologie, biochimie, biologie, science de la santé, biopharmaceutique ou dans un autre programme d’études pertinent à l’emploi).

OU

· Deux (2) années d’expérience pertinente dans un laboratoire clinique ou dans un laboratoire de recherche ayant comme discipline la biochimie, l’hématologie, la microbiologie, la pathologie, le contrôle qualité, la biopharmaceutique, le diagnostic moléculaire ou autres spécialités de laboratoire pertinentes à l’emploi.

Les diplômes exigés pour l’emploi, qui auraient été obtenus hors Québec, doivent être obligatoirement accompagnés d’une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).

Toute demande d’emploi doit être accompagnée des documents attestant que les exigences de l’emploi sont respectées: copie de diplômes et /ou relevés de notes, curriculum vitae, copie d’attestation, s’il y a lieu.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.

Accès à l'égalité en emploi
Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

• Français parlé - Élevé
• Français écrit - Moyen

• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques biologiques