Courtier(ère) en assurance des particuliers (SL)
Mode de travail : Hybride
Salaire : 60k à 65k (pour 3 ans d’expérience)
Type de poste : Permanent
Un cabinet de courtage en assurances de dommages, reconnu pour son approche conseil, cherche un professionnel de l’assurance des particuliers. La personne idéale est reconnue pour sa rigueur, son sens du service client et son expertise technique. Elle souhaite s’investir dans un environnement dynamique et en croissance, au sein d’une équipe collaborative et orientée vers la qualité.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
- Analyser les besoins en assurance des particuliers et identifier les risques;
- Offrir un service-conseil et entretenir une relation de confiance avec les clients;
- Préparer et présenter les soumissions de couverture;
- Négocier les conditions avec les assureurs;
- Assurer le traitement des nouvelles affaires, renouvellements et avenants;
- Participer au processus de réclamations et à la gestion des risques;
- Valider la facturation et faire le suivi des comptes à recevoir;
- Gérer les échéanciers de renouvellement;
- Collaborer étroitement avec l’équipe de développement pour l’émission de propositions;
- Offrir un service conforme aux standards et à la philosophie de l’entreprise.
- DEC en assurance de dommages ou équivalent;
- Permis valide de courtier en assurance de dommages des particuliers (AMF);
- 3 à 5 ans d’expérience pertinente;
- Excellentes aptitudes en service client et en communication;
- Grand professionnalisme et sens de l’éthique;
- Autonomie, rigueur, capacité à gérer les priorités;
- Bilinguisme (français/anglais*), tant à l’oral qu’à l’écrit.
- Poste permanent, 35 heures/semaine;
- Salaire compétitif avec bonification annuelle;
- Programme de formation et accompagnement personnalisé;
- Mentorat par un expert senior de l’industrie;
- Frais de permis professionnel et de formation continue couverts.
Seules les personnes qui possèdent le profil recherché par notre client seront contactées. Nous encourageons toutes les candidatures et valorisons la diversité des profils.
*La personne en poste aura à communiquer en français mais aussi en anglais, avec des clients anglophones.
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