À propos d’Iris + Arlo
Créée par et pour les personnes ayant des menstruations, Iris + Arlo est une marque à impact social et environnemental axée sur la santé globale, qui propose des produits menstruels sains, durables et design. Iris + Arlo est plus qu’une marque; nous sommes un mouvement vers l’équité et l’inclusion.
Description du poste
Profil recherché
Les atouts :
Conditions & avantages
Comment postuler
Seules les personnes retenues seront contactées.
Postule en faisant parvenir ton CV et en nous expliquant en 5 points pourquoi tu es la personne que l’on recherche !
Iris + Arlo reconnaît l’apport essentiel et nécessaire des femmes, des autochtones, des minorités visibles ou ethniques, des personnes en situation de handicap et des personnes de toute orientation et identité sexuelle, et s’engage à garantir l’égalité des chances à tous les candidats qualifiés. Des valeurs de respect, d’ouverture et d’inclusion sont communes à l’ensemble de notre communauté.
PME MTL est en contact avec des entreprises de Montréal à la recherche de nouveaux talents dans différents secteurs d’activité. Pour plus de possibilités d’emploi et un accompagnement personnalisé, inscrivez-vous gratuitement à notre service de placement.
CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération compétitive avec augmentation salariale annuelle Accès au Programme d’Aide aux Employés et aux familles (PAE)dès le jour 1 Remboursement à 50 % des frais de transport en commun Cafétéria sur place et collations...
SERVEUR(EUSE) Permanent – 12 heures/semaine Résidence Caléo – Boucherville ...
Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) : COORDONNATEUR(TRICE) SOINS INFIRMIERS Résidence 45...
PLONGEUR(EUSE) Permanent – 18 heures/semaine Résidence Margo – Ville Lévis ...
CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération compétitive Accès au Programme d’Aide auxEmployés et aux familles (PAE) dès le jour 1 Uniforme fourni Formation RCR et vaccinationcontre la grippe offerte sur place Remboursement à 50 % des frais detransport en...
CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération compétitive Accès aux Assurances collectives après 3 mois et au Programme d’Aide aux Employés et aux familles (PAE) dès le jour 1 Uniforme fourni Formation RCR et vaccination contre la grippe offerte sur place...